Ötévente plusz egy hónap szabadságot ad dolgozóinak az egyik telekommunikációs szolgáltató
2 kapcsolódó hír
Az egyetlen kikötés, hogy az egy hónapot egyben kell kivenni.
Magyarországon a Yettel 2025-től olyan munkavállalói juttatást vezet be, amelynek értelmében az éves szabadságon felül egy extra fizetett hónap szabadságot biztosít munka